职称论文是申报中高级职称必须的一项材料，辽宁职称论文建议大家在参加评审之前提前发表，不要等到要申报职称的时候才发现自己没有发表论文。

　　毕竟职称论文发表需要一定的时间，大家申报职称又是有时间节点的，如果因为职称论文而错过了职称申报，对于大家的影响还是挺大的。

　　辽宁职称论文应该尽量提前发表主要有以下几个原因：

　　1、职称论文的发刊流程多。

　　发论文都要经历投稿-审稿-录用(退稿)-修改-审稿-定稿这个阶段，此外，出刊之前还有校稿-排版-印刷这些阶段。一篇论文从投稿到出刊需要至少3-6个月的时间，核心期刊的周期则要更长一些。为了保险起见，最好提前发表，以免出现评审时，文章还没有出刊的情况。

　　2、其次对于发表的论文质量要求比较严格。

　　自国家新闻出版总署与广电总局合并之后，对期刊品质的审核越来越严格，另外，从今年国庆前后开始，知网也开始对收录的期刊进行整改，缩小版面，提高质量成为期刊未来的发展之路。基于上述原因，期刊的文章质量要求提高，审稿流程就需要耗费更多时间。

　　职称论文腐败奥对于文章要求也越来越高，审核越来越严。部分杂志社还增加了发刊前的外审，大大降低了发稿成功的几率，如果自己准备考高级职称，一定要提前准备。

　　3、辽宁职称论文发表竞争激烈，早点发表更有优势。

　　不仅是对文章质量要求更高，而且版面大幅度缩减，但是发文章的人数是有增无减的，这样一来，版面更加紧张，发文难度增加，发表竞争更加激烈。与其到时候抢版面，不如提前发表，有备则无患。

　　4、门槛要求高

　　自2017版核心目录出来，有大约200本期刊被踢出目录，其余的期刊为了蝉联核心，门槛要求显著提高，稿件质量精益求精，导致文章被退稿或返修的几率大幅增加。

　　5、不确定因素多。

　　发文章的不确定因素特别多，杂志的刊期会有延期的情况，作者应该预留出足够的时间来应对这些变动。

　　6、职称论文发表的版面费上涨。

　　提前发表更省钱。大部分期刊的版面费在2020年有所上调，大环境所致谁都改变不了，而且未来，版面费只会涨，不会降。观望的越久，版面费越多，所以，提前发表，不仅更放心，也更加省钱，所以论文提前发表是必不可少的。

　　综上所述，辽宁职称论文应当尽早发表，不要因为职称论文暂时用不到就不发表，到了评职称的时候再发表论文有可能就错过一次申报职称的机会。